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メッセージ

誰もがいきいきと働ける職場づくりの工夫を皆で考えます！ 弊社では、
スタッフに１～１０まで細かな指示をすることはありません。
作物の成長ステージや環境要因によって、作業の優先順位や
収穫すべき規格等を指示することがありますが、基本的には
「何時までにどれだけやりましょう」という指示になります。

一日、一週間、一ヶ月…時系列での数字的な目標はあります
が、それをクリアするための方法は、それぞれのスタッフに
任せるというスタンスです。

農業には単純作業が非常に多いですが、自分なりの工夫を通
じて小さな成功体験を積み重ねることのできる、またそれを
共有することで他人に認めて貰う喜びを感じることのできる
絶好のフィールドワークの場となります。

例えば、作業の効率化も、大切な工夫の一つとなります。
作業の効率化により、ワーク・ライフ・バランスの推進につ
ながります。

『農業を持続可能な産業とし「野菜」と「夢」を大きく育む
会社を創る』といった目標を目指して、日々、スタッフ誰も
が自分なりの工夫をしながら働いてくれていますが、目標の
中に「仕事と生活の調和」というエッセンスを積極的に含め
てみようと思います。そして良い工夫があれば、全員でシェ
アして、実践していくことで、誰もがより働きやすい職場に
つながっていくと信じています。