リンクナチュラルジャパン 株式会社
- 所在地
- 〒600-8490 京都市下京区四条大宮東入立中町502
- 業種
-
飲食・サービス（サービス）
その他
- 事業内容
- 「元気なカラダづくり」をテーマに様々
なリラクゼーション事業を展開しており、
①まっさーじ屋
②整骨院
③高齢者向けの機能訓練フィットネス
の３店舗を運営
- 従業員数
- 7人
- 企業HP
- https://lnj-ltd.com/
- PR
-
わたしたちリンクナチュラルジャパンは「元気なカラダづくりを」をテーマに様々な事業を展開しています。
整骨院、リラクゼーション、フィットネスデイサービスなど、全てからだのケアが基本となります。
みなさまの健康のサポートを担う存在となるために、従業員一人ひとりが常に新しい技術を探求し、お客様・ご利用者様の視点に立ち、真の顧客満足を最大限に引き出していきたいと思っています。
既存制度 / 取組状況
マークの説明
既に導入されている制度
行動宣言し、達成に向けて取組中
行動宣言して取組みを行った後、達成
メッセージ
長く、心地よく働くことのできる企業を目指して
当社で働く全ての従業員が、仕事と子育ての両立
を実現することのできる職場環境づくりを目指し、
社内全体で理解・協力を深めながら、更なる制度
の推進・実行を図ります。
行動宣言の取組内容と効果
- 目標①
- ■社内での産前産後休業や育児休業取得の推進
を行います。
■従業員に対して制度の周知・情報提供を積極
的に行います。
- 目標②
- 在宅勤務制度を導入することで通勤時間の削減
を図り、生産性を落とすことなく働くことを可
能にします。
- 取組内容
- 在宅勤務用のPCを購入し、在宅勤務が可能となる
ようにしました。
行動宣言
- 目標①
- ■社内での産前産後休業や育児休業取得の推進
を行います。
■従業員に対して制度の周知・情報提供を積極
的に行います。
- 行動計画①
-
・職員へのヒアリングを行い、仕事と育児を両
立すするために「こんな制度があればいい
な」と感じる社内制度を提案してもらい、
社内で検討する。
・・2021年6月
- 目標②
- 在宅勤務制度を導入することで通勤時間の削減
を図り、生産性を落とすことなく働くことを可
能にします。
- 行動計画②
-
・在宅勤務用のPCを購入し在宅勤務が可能にな
るようにする
・・2021年10月