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株式会社 クリーン精光

所在地
京都市伏見区南寝小屋町7
業種
機械・製造(製造)
事業内容
■1988年に創業された会社で、機械加工を
 行っております。

◇加工対象は、アルミを中心とした金属がメイ
 ンです。
◇一方で、樹脂など金属以外の加工も行います。
従業員数
17人(正社員15人、パート2人)
企業HP
HP :
http://cleanseiko.co.jp/
求人情報
弊社採用HP
http://cleanseiko.co.jp/recruit/
PR

平均年齢33歳と若手が活躍しています。
年齢に関係なく、若手が品質管理や5S等、重要な
ポジションを担っています。

また近年では、IT化、DX推進を全社的に行って
おり、新しいことへ挑戦する社風です。

既存制度 / 取組状況

所定外労働時間の削減

時間外労働の削減

社内勉強会など普及啓発

社内勉強会など普及啓発

育児休業等を取得しやすい環境づくり

育児休暇の取得促進

在宅勤務制度

在宅勤務

マークの説明

  • 既に導入されている制度既に導入されている制度

  • 宣言中行動宣言し、達成に向けて取組中

  • 達成行動宣言して取組みを行った後、達成

メッセージ

働きやすい環境づくりをおこないます。 クリーン精光は、社業を通じ、⾃⼰を含むすべての『⼈』のために、
そして世のために必要な企業を⽬指します。

また、若手が多い環境であることを鑑み、結婚や出産などライフス
テージにあわせたサポートが出来るよう努力します。

行動宣言

目標
従業員のプライベートの時間が充実できるよう、
年間休日日数96日を100日へ増加を目指し
ます。
行動計画
・休日日数を増加させる為の検討会を
 実施します。
・・2021年2月
・社内制度の整備及び周知を行います。
・・2021年4月
・有給取得の現状把握を行い取得の少ない
 従業員に対して上司が面談を行います。
・・2021年12月
目標
子育てや育児が必要な社員向けに、テレワーク
による在宅勤務を実施します。
行動計画
・仕事と家庭の両立のための、テレワーク
 による在宅勤務を実施します。
・・2021年7月