ホーセック 株式会社
- 所在地
- 京都市伏見区羽束師古川町236番地1
- 業種
-
建設・建築（建設、設備）
機械・製造（製造）
- 事業内容
- ■ダクト・パイプ・ポンプユニット製造
■消火設備／機械設備の施工管理
■ダクト・各種配管工事
売上高７．６億円（２０２５年度決算）
- 従業員数
- 38人（男性29人、女性9人／平均年齢41.3歳）
- 企業HP
-
自社ホームページ
https://www.hskm.co.jp/
自社インスタグラム(てつまど)
https://www.instagram.com/tetsumado_com/
- 求人情報
-
京都を代表する企業100選
https://madeinlocal.jp/category/companies/kyoto019
建設イノベる
https://note.com/kensetsuinnova
- PR
-
ホーセックは、
４０年にわたり京都で「パイプ」と「ダクト」
に関する設計・施工・製造を手がけ、地域社会
を支えてきました。
大手ゼネコンやサブコンから指名を受ける確か
な技術力を持ち、「匠の技」として磨き上げて
きた「ものづくりのプロ集団」です。地下鉄・
商業施設・病院など、街のあちこちで活躍する
ホーセックの技術。特許取得や資格取得支援に
も力を入れ、社員一人ひとりの成長を大切にす
る会社です！求人中
既存制度 / 取組状況
マークの説明
既に導入されている制度
行動宣言し、達成に向けて取組中
行動宣言して取組みを行った後、達成
メッセージ
「豊和」～豊かさの和の永続を目指して～
豊かさ。
それは「会社」「人」「近隣のコミュニティ」 それぞれのつながりによって誰もが平等に手にできるもの。
そうした豊かさの追求によって和（＝輪）を広げ、 未来に永続的につなげていく。
その実践・実現がホーセックに関わるすべての人々への約束であり、『豊和』に込められた想いです。
行動宣言
- 目標
- 在宅勤務制度を推進します。
- 行動計画
-
・在宅勤務について社内規則を周知します。
・・2025年6月～
・在宅勤務のニーズをヒアリングします。
・・2025年6月～
・在宅勤務に向けてＩＴインフラ等設備投資
を進めます。
・・2025年6月～
- 目標
- それぞれの家庭の事情に寄り沿い、育児休業等を
取得しやすい環境を目指します。
- 行動計画
-
・育児休業制度の周知を行います。
・・2025年6月～
・育児休業制度の啓発活動を行います。
・・2025年6月～
・時短勤務や時差出勤など、柔軟な対応を
行います。
・・2025年6月～