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リライフ 株式会社

所在地
京都府城陽市長池北清水50-2
業種
建設・建築(建設)
事業内容
建築請負業を基に、リフォーム工事の請負を
大手にはないお客様と密な関係を築くことに
より、細かいニーズを引出し理想の家の形に
していく会社です。

また、お客様のお住まいを土地から探す一環
で、不動産仲介業も行っております。
従業員数
4人(正社員3人、パート1人)
企業HP
HP :
https://relife-kyoto.co.jp/
PR

明るくアットホームな職場環境です。

家という一生の買い物を通じて、お客様の「理想」
を聞き「暮らし」を提案することが私たちの仕事
です。

お客様の「理想の暮らし」を実現するパートナー
として、お客様の思いに寄り添い、空間を心と絆
で繋ぐ存在でありたいと考えています。

それは従業員にしても同じで、公私とも充実した
生活を送ってもらいたいと考えています。

既存制度 / 取組状況

時間単位の年次有給休暇制度

時間単位 年次有給休暇

マークの説明

  • 既に導入されている制度既に導入されている制度

  • 宣言中行動宣言し、達成に向けて取組中

  • 達成行動宣言して取組みを行った後、達成

メッセージ

家庭と仕事が両立できる職場づくりを目指します。 出産や子育てをライフワークの中で経験することにより、
優秀な人材が働く機会を奪われることなく、公私ともに
充実した生活を営んでいただく為の手助けをしたいと思
っています。

行動宣言

目標
現状、不足人数分を補っている方の負担を減らすための
人員を補充し、働くお母さんやプライベートを充実させ
たい従業員のため、習い事、通院や子供の行事参加など
個人の私生活の充実をしやすい環境を整備します。
行動計画
・年次有給休暇を半日制から時間制に変更し、
 ライフスタイルに合わせた有給取得を目
 指します。
・・2020年1月~2月
・社内制度の整備をします。
 ◇就業規則を見直します。
・・2020年1月~2月
・社内啓発活動を実施します。
・・2020年1月~2月