京都信用保証協会
- 所在地
- 京都市下京区四条通室町東入函谷鉾町78番地 京都経済センター 5階
- 業種
- 金融・保険（金融）
- 事業内容
- 信用保証協会は、
信用保証協会法に基づいて設立された
公的機関です。
中小企業が金融機関から事業資金を調
達する際「信用保証」を通じてサポー
トすることが私たちの役割です。
企業単独でも融資は受けられますが、
信用保証協会が公的な保証人になるこ
とで金融機関からの信用が増し、低利
の京都府・市制度融資の利用など円滑
な資金調達が可能となります。
そのほか、事業承継支援やビジネスマ
ッチング、専門家派遣、各種セミナー
の開催など多彩な経営支援サービスも
提供しています。
- 従業員数
- 168人（正職員130人、嘱託・有期・臨時職員38人）
- 企業HP
-
ホームページ
https://kyosinpo.or.jp/
- 求人情報
-
採用情報ページ
https://kyosinpo.or.jp/recruit/recruit_info/
マイナビ2026
https://job.mynavi.jp/26/pc/search/corp86194/outline.html
- PR
-
働きやすい環境も当協会の魅力です。
令和５年度の育児休暇取得率は男女とも
１００％で、半年から１年の長期で取得
する男性職員も多く、復帰後の時短勤務
も可能です。
当協会は、
◇１日の所定労働時間は７時間１０分
◇有給休暇取得率９割以上
◇有給休暇とは別に看護・介護休暇あり
◇夏期休暇は６日取得可能
など、ワーク・ライフ・バランスが充実
しています。
「京都モデル」
ワーク・ライフ・バランス
認証企業
既存制度 / 取組状況
マークの説明
既に導入されている制度
行動宣言し、達成に向けて取組中
行動宣言して取組みを行った後、達成
メッセージ
男女ともに活躍し、キャリア形成を図るとともに、仕事と家庭の両立により能力を発揮できる環境を整えます。
行動宣言
- 目標
- 育児休業または協会独自の育児を目的とした
休暇制度※の取得率を男女とも１００%にし
ます。
※育児休暇、出産・子育てに係る特別休暇
- 行動計画
-
・出産・子育てに係る特別休暇制度を導入
するとともに、内部通知等で制度内容
を通知します。
・・2022年4月～
・育児休業取得者の代替要員を確保します。
・・2022年4月～
・育児休業等取得者の体験談を職場で共有
します。
・・2023年4月～