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日本タブレット 株式会社

所在地
京都府宇治市槙島町目川149-1
業種
食品・製菓(食品、栄養)
事業内容
固形製剤(錠剤・顆粒)を中心とした
健康機能食品(健康食品、栄養機能食
品、特定保健用食品等)の受託製造及
び研究開発
従業員数
123人(正社員80人、パート43人)
企業HP
弊社のホームページです。ぜひご覧になってください。
https://j-tab.com
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健康食品(サプリメント)の受託製造を
行っている『ものづくり』の会社です。

健康で快適な生活を送りたいという「人
々の健康増進に貢献すること」を我々の
使命、経営理念しております。

家庭と両立をしている方、子育てしなが
ら働くワーキングママ・パパの方など様
々な方が活躍中!育休取得・復職される
方も多いです。

「女性が」「男性が」ではなく「従業員
が」働きやすい環境づくりを目指してお
ります。

既存制度 / 取組状況

法を上回る育児短時間勤務制度(子の年齢要件緩和や育児短時間勤務実績を賞与昇級に反映など)

育児短時間勤務

育児休業等を取得しやすい環境づくり

育児休暇の取得促進

育休からの復帰を支援する取組

育休からの復帰支援

その他子育てにやさしい職場づくりにつながる取組

その他

マークの説明

  • 既に導入されている制度既に導入されている制度

  • 宣言中行動宣言し、達成に向けて取組中

  • 達成行動宣言して取組みを行った後、達成

メッセージ

性別に関係なく、本当に必要な人が、本当に必要な時に使える制度への第1歩として宣言いたします。 「女性が」「男性が」ではなく「従業員が」働きやすい環境へ!!

行動宣言

目標
産前産後休業や育児休業等を取得しやすい環境づくりを
行います。
行動計画
・産前産後休業や育児休業等に関する制度の周知や
 情報提供の方法について再検討いたします。
・・2022年1月
目標
スムーズな休業開始及び復職を支援する仕組みをつくります。
行動計画
・休職前面談や復帰支援プランに基づく支援体制
 づくりを進めてまいります。
・・2022年10月
・休職中の情報共有の体制を整えてまいります。
・・2022年10月
目標
従業員みんなで理解し、支え合える雰囲気づくりを行います。
行動計画
・制度の周知、管理職に理解を促し、みんなで支え
 合える環境づくりを行います。
・・2022年10月