有限会社 京都駅理美容室
- 所在地
- 京都府京都市下京区東塩小路町901 京都駅ビル 地下一階
- 業種
- 理美容・ブライダル（理美容）
- 事業内容
- 創業１００年を超えるサロンとして、
京都駅構内にて理容・美容全般の施術
サービスを提供。日常のヘアケアから、
婚礼・早朝の着付け、ヘアセットまで
幅広く対応しています。
- 従業員数
- 15人（正社員7人、パート8人）
- 企業HP
-
HP :
https://salonueda.jp/
- PR
-
「街の笑顔をハサミでつくる」
サロンウエダはお客様の髪を美しくし、
心から元気になって頂けるように勉め
ています。
開業１００年以上に渡り、京都の生活
に寄り添ってきました。そこで培った
技術で、今後もお客様の生活がより豊
かになるようにお手伝いしていきます。
既存制度 / 取組状況
マークの説明
既に導入されている制度
行動宣言し、達成に向けて取組中
行動宣言して取組みを行った後、達成
メッセージ
スタッフ一人ひとりのライフステージに寄り添い、長く安心して活躍できるサロンを目指します。
不妊治療から育児まで、スタッフ一人ひとりのライフステージに
寄り添い、長く安心して活躍できるサロンを目指します。
行動宣言
- 目標
- 不妊治療と仕事を両立しやすい職場環境を整備するため、
休暇制度の導入と相談体制の構築を行います。
- 行動計画
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・就業規則を改定し、年5日の有給による「不妊治療
休暇」を新設・施行します。
・・～2026年3月
・代表取締役を責任者とする「不妊治療相談窓口」を
設置し、全スタッフへ周知します。
・・～2026年3月
・制度の利用方法をまとめたパンフレットを配布し、
心理的な利用ハードルを下げる啓発を行います。
・・～2026年4月
- 目標
- 時間単位の年次有給休暇制度を導入し、急な家庭の用事
や通院に柔軟に対応できる体制を整えます。
- 行動計画
-
・１時間単位で有給休暇を取得できる規定を整備し、
全従業員が利用可能とします。
・・～2026年3月
・ＩＴシステムを活用し、スマホから簡単に出退勤
管理や休暇申請ができる環境を整えます。
・・～2026年4月
・定期的な面談を通じ、有給休暇の取得状況を確認
し、積極的なリフレッシュを推奨します。
・・～2026年10月