有限会社 オルグ ケアサポート こといろ
- 所在地
- 京都市伏見区深草薮之内町44 グランドテラス晴雲 101
- 業種
- 医療・福祉(福祉)
- 事業内容
- ■訪問介護
■居宅介護支援
- 従業員数
- 11人(正社員8人、パート3人)
- 企業HP
-
ホームページ
https://kotoiro.jp/
- 求人情報
-
エンゲージ
https://en-gage.net/kotoiro-job
- PR
-
「こといろはチームケアを通して
すべての人の心と暮らしを豊かにします」
を理念に、どんな方でもプライベートを大切に
しながら働ける環境つくりをしています。求人中
既存制度 / 取組状況
育児休暇の取得促進
育休からの復帰支援
男性育休の支援
時間外労働の削減
その他
マークの説明
既に導入されている制度
行動宣言し、達成に向けて取組中
行動宣言して取組みを行った後、達成
メッセージ
こといろはチームケアを通して、すべての人の心と暮らしを豊かにします。 子育て中の方だけでなく、誰もが働きやすい環境をつくります。
行動宣言の取組内容と効果
- 目標①
- 時短勤務や週休3日制の導入、勤務中の中抜けなど、
子育てをしやすい職場作りをしています。
- 取組効果
- ■人事労務の担当者と、いつでも相談できる環境を
整えました。
◇働き方や勤務時間の変更などの相談を行いました。
◇妊娠・出産・育児の相談を速やかに行える環境を
維持しました。
行動宣言
- 目標①
- 時短勤務や週休3日制の導入、勤務中の中抜けなど、
子育てをしやすい職場作りをしています。
- 行動計画①
-
・年次有給休暇を入社4ヵ月目から付与します。
◇有給休暇を社内SNSから申請することが
でき、社内のメンバーでフォローしやすい
状況です。
・・2022年4月~
・週休3日制を導入します。
・・2022年4月~