東京移動通信 株式会社
- 所在地
- 京都市中京区西洞院通四条上る蟷螂山町481 京染会館 3階
- 業種
- 卸売・小売（小売）
- 事業内容
- ａｕショップを
京都・滋賀で４店舗運営
- 従業員数
- 30人（正社員28人、パート2人）
- 企業HP
-
HP
https://www.tokyoido.co.jp/
- PR
-
■企業として以下の責任をもって日々業務
に邁進しています。
◇第１の責任は、すべての顧客に対して。
◇第２の責任は、全社員に対して。
◇第３の責任は、我々が生活し、働いて
いる地域社会に対して。
◇第４の責任は、会社の株主に対して。
以上の４つの責任を、会社と社員が一致・
協力して果たそうと努力します。
東京移動通信株式会社は、この責任を高い
水準で果たし、ワンランク上の企業を目指
しています。
既存制度 / 取組状況
マークの説明
既に導入されている制度
行動宣言し、達成に向けて取組中
行動宣言して取組みを行った後、達成
メッセージ
全社員に働き易い環境を提供する。
しっかりした労務管理で、連休の確保や無理な休日出勤もさせないよう、
誰もが安心して長く働けるような職場環境作りに取り組んでいます。
行動宣言
- 目標
- プライベートがより充実できるよう有休取得率の２０％向上を
図ります。
- 行動計画
-
・従業員の有休取得率の把握を行います。
・ヒアリングによるニーズ調査を行います。
・・2020年4月
・管理職や従業員に育児・介護休業法について
勉強会を実施します。
・・2020年10月
・社内制度の整備と周知を行います。
・・2021年10月
- 目標
- 通院や学校行事など、個人の都合にあわせて有休利用できるよう、
時間単位年休制度の導入を目指します。
- 行動計画
-
・従業員の有休取得率の把握とヒアリングによる
ニーズ調査を行います。
・・2020年4月
・管理職や従業員に育児・介護休業法について
勉強会を実施します。
・・2020年10月
・社内制度の整備と周知を行います。
・・2021年10月