株式会社 オークレイ
- 所在地
- 京都府木津川市木津川台7-11-1
- 業種
- 建設・建築(建設)
- 事業内容
- ■内装工事
■店舗改装
■店舗改装に伴うIT機器の導入
■図面作成
- 従業員数
- 20人(正社員20人)
- PR
-
株式会社オークレイでは、
広告・販売促進活動・お店づくりを社会コミュニ
ケーションとして捉え、企業様が考えるターゲッ
トとのコミュニケーションに、最適なコンテンツ
やツールの企画、制作(製作)を中心にお客様に
喜んでいただける新しいものを創出し続けます。
市場の特性、地域性、ターゲットを分析した、
マーケティング戦略とこれまでの数々の経験と実
績がベースとなり、実効性の高い販売促進サービ
ス・人の動線等を考えた店舗を御提供させていた
だきます。
私たちは、
常に社員一人ひとりの知恵、感性、情熱をもって
お客様の本質的な課題をどこまで掘り起こせるか...。
そして、私たちを信頼していただくためにお客様
が何を求め、何が必要かを分析し、お客様に合っ
た解決策を導き出していきます。
株式会社オークレイでは、
社内規程や道徳・倫理を含めた社会規範の遵守を
意識する とともに、自律的に行動することを社員
に求めています。求人中
既存制度 / 取組状況
育児休暇の取得促進
時間単位 年次有給休暇
時間外労働の削減
在宅勤務
マークの説明
既に導入されている制度
行動宣言し、達成に向けて取組中
行動宣言して取組みを行った後、達成
メッセージ
職種によらない社員1人1人が働きやすい環境づくりを行います。
職種によっては、テレワークできない状況が社内ではありました。
例えば、設計や施工管理の社員さん。そういった方が、
「テレワークにしたいという要望があっても、特殊な設計機器や
ソフトが自宅に用意できずやむを得ず出社。」
といった状況がありました。
そこで、機器類やソフト類を自宅に準備できる体制を整え、テレ
ワークに切り替えたい子育て中の方や通院中の方でも働ける会社
を目指します。
行動宣言
- 目標
- 育児中の方や通院中の方が在宅勤務できる環境を提供します。
- 行動計画
-
・設計機器類、ソフト類の自宅への提供を行います。
・・2022年10月
・自宅での作業を行えるように社員への呼びかけを行い
希望者には実際に在宅勤務していただきます。
・・2022年11月
・通院中の方や子育て中の方、テレワークにすることで
スキルアップを目指したい方へのヒアリングや学習
状況を確認し効果があったかを確認します。
・効果があったのであれば定常化できるように、評価
体制や勤務体制を整えます。
・・2023年4月