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株式会社 シーク

所在地
京都府京田辺市田辺中央3丁目3-9 シークビル 3階
業種
飲食・サービス(サービス)
不動産・賃貸(賃貸)
事業内容
企業のスタートアップを支援し、躍動する地域経済を実現する会社です。

企業の強み、それは経営者の強みです。困難な時代を乗り切り、経営者の強みを最大化する事業をお手伝いします。

当社では特に、新規事業の展開や多角化を行う企業の資金調達や企画立案などスタートアップのお手伝いをすると共に、フリーランスや個人事業主の方が利用できるシェアオフィスの運営も行っています。
従業員数
1人(契約社員1人)
企業HP
経営支援「ヤマシロミライオフィス」
https://miraioffice.kyoto/
コワーキングスペース「PORT」
https://coworking-port.com/
求人情報
ジョブこねっと
https://webjobpark.kyoto.jp/com/detail?cid=1379&employment_agency_type=0
弊社採用ホームページ
https://miraioffice.jbplt.jp/
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これまで、中小企業が実施する新規事業に対して、融資計画と開店までのお手伝いをした他、事業再構築補助金をはじめ、経済産業省や(公財)京都産業21が実施する補助事業の採択と事業実施を支援し企業の新しいチャレンジとスタートアップを支援してきました。

代表の尾形は、12年間、京都府議会議員として行政監査と地域のまちづくりに関わってきました。また、2020年には(一社)山城青年会議所理事長、京田辺市では田辺区長を務めるなど、行政・地域の経営者・まちづくりに関わった経験から地方における経営戦略、組織運営について新しい発想で事業者の夢を叶えます。

既存制度 / 取組状況

育児休業等を取得しやすい環境づくり

育児休暇の取得促進

子育て等に関する特別休暇(学校行事参加、乳幼児健診等のための特別休暇制度の導入など)

子育てに関する特別休暇

所定外労働時間の削減

時間外労働の削減

子連れ出勤できる環境の整備

子連れ出勤環境整備

在宅勤務制度

在宅勤務

マークの説明

  • 既に導入されている制度既に導入されている制度

  • 宣言中行動宣言し、達成に向けて取組中

  • 達成行動宣言して取組みを行った後、達成

メッセージ

代表自身も子育てと家事をしながら会社経営と地域ボランティアを行っています。 安心して子育てができるからこそ、心身が安定してその人の持つ力が
発揮できるのだと思います。

仕事だけで幸福を得られる時代ではなく、人としての魅力も向上しな
いと考えていまして、魅力ある人材がいてこそ、中小企業経営は難局
を乗り切ることができると思います。

行動宣言

目標
出社が困難な際の在宅ワークを推進できる環境を整備します。
行動計画
・月2日程度の在宅勤務を可能とする仕組みを整える。
・・2023年7月