株式会社 ヤスダモデル
- 所在地
- 京都市南区久世築山町379-4
- 業種
- 機械・製造（製造）
- 事業内容
- ■鋳造用木型製作
■木工什器・特注家具製造
■からくり時計・からくりディスプレイ製作
■店舗内装
- 従業員数
- 14人（正社員14人）
- 企業HP
-
HP : 難問解決工場 ヤスダモデル
https://www.yasudamodel.com/
- PR
-
◇問題を作る会社
◇問題を解決する工場
「京都モデル」
ワーク・ライフ・バランス
認証企業
既存制度 / 取組状況
マークの説明
既に導入されている制度
行動宣言し、達成に向けて取組中
行動宣言して取組みを行った後、達成
メッセージ
子育てと仕事の両立を支援し、働きやすい職場を目指します。
行動宣言の取組内容と効果
行動宣言
- 目標①
- テレワークの導入により、仕事と家庭の両立を可能と
します。
- 行動計画①
-
・クラウドを利用して、出社しなくても情報を
共有できる環境を作ります。
・・2023年10月
- 目標②
- ■アニバーサリー休暇を設定します。
■家族の記念日休暇の取得を推進します。
- 行動計画②
-
・有給休暇を増やします。
・・2024年4月
- 目標③
- 育児休業の１週間取得を推進します。
- 行動計画③
-
・出産前後に合わせてた取得を推進します。
・・2024年4月
- 目標①
- 仕事と生活の両立支援のために、就業規則等の
社内制度の整備を行います。
- 行動計画①
-
・就業規則を改定し、スタッフそれぞれの都合に
あわせて取得できる時間単位年次有給休暇制
度を導入することで、仕事と生活の両立支援
を推進します。
・・2024年8月
・制度の導入にあたり有給休暇を時間単位で管理
する必要がある為、勤怠管理システムを導入
します。
・・2024年8月