株式会社 峰山鉄工所
- 所在地
- 京都府京丹後市峰山町内記546
- 業種
- 機械・製造（製造）
- 事業内容
- ■昭和２３年創業。
自動車部品・高圧継手・安全器具部品など
の金型を設計し「鍛造」という工法で製造
を行っています。
- 従業員数
- 45人（正社員43人、嘱託・アルバイト2人）
- 企業HP
-
HP :
https://www.minetetsu.com
既存制度 / 取組状況
マークの説明
既に導入されている制度
行動宣言し、達成に向けて取組中
行動宣言して取組みを行った後、達成
メッセージ
社員が、健康で働きやすく、子育てしやすい職場づくりを目指します。 毎日社員が健康で仕事と家庭を両立できるように、取り組んでいきたいと思います。
行動宣言の取組内容と効果
- 目標①
- ①毎日、健康で仕事と家庭を両立できる様に健康診断
結果の「要精密検査者」の減少を目指します。
②子育て・家庭時間の充実の為、有給休暇取得率の向
上を目指します。
- 取組内容
- １）２０２２年度の健康づくり行事はコロナ禍で中止に
なりましたが、２０２３年～２０２４年度は体育館
でソフトバレボール大会、２０２５年度はウオーキ
ングなどを実施しました。
２）健康診断、要精密検査者からの「再検査結果」用紙
回収は、２０２３年～２０２４年度まで１００％回
収する事ができました。
３）各部署の所属長からの声掛けで、有給取得率をＵＰ
する事ができました。
- 取組効果
- 社員の健康増進と親睦を図るため実施した「健康づくり
行事」は参加率を上げ、会社行事には無くてはならない
ものになりました。
- 従業員の声
- 普段、なかなか他部署の方と接する事が少ない中、楽し
く一緒に運動を取ることができ、また汗を流す事で日ご
ろの運動不足解消にも役立ちました。
- 目標①
- 労働生産性を向上させることにより、時間外の労働時間
削減や有給休暇の取得促進を図ります。
- 取組内容
行動宣言
- 目標①
- ①毎日、健康で仕事と家庭を両立できる様に健康診断
結果の「要精密検査者」の減少を目指します。
②子育て・家庭時間の充実の為、有給休暇取得率の向
上を目指します。
- 行動計画①
-
・健康づくり行事を実施します。
・・2022年12月
・「要精密検査者」の「再検査結果」の最終確認
（１００％回収か）を行います。
・・2023年1月
・有給休暇の取得日数が少ない社員に対し、取得
促進を実施します。
・・2023年2月
- 目標①
- 労働生産性を向上させることにより、時間外の労働時間
削減や有給休暇の取得促進を図ります。
- 行動計画①
-
・出退勤管理システムの導入による電子化を図り、
労働生産性を向上させる事で、作業者の有給休暇
取得日数を増加させます。
・・～2027年3月