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株式会社 OS

所在地
京都市伏見区深草鞍ケ谷29-1
業種
医療・福祉(福祉)
事業内容
就労継続支援B型事業を運営及び内職加工業
従業員数
17人(正社員9人、パート8人)

既存制度 / 取組状況

法を上回る育児短時間勤務制度(子の年齢要件緩和や育児短時間勤務実績を賞与昇級に反映など)

育児短時間勤務

育児のための費用助成等(児童手当・シングルペアレント手当の支給など)

育児のための助成

所定外労働時間の削減

時間外労働の削減

その他子育てにやさしい職場づくりにつながる取組

その他

マークの説明

  • 既に導入されている制度既に導入されている制度

  • 宣言中行動宣言し、達成に向けて取組中

  • 達成行動宣言して取組みを行った後、達成

メッセージ

全従業員が満足できる職場へ

行動宣言

目標
所定外労働の削減に向け、業務の効率化と進捗管理を強化し、
従業員一人ひとりが働きやすい職場環境づくり推進します。
行動計画
・所定外労働の現状を把握し、削減に向けた社内検討を
 開始します。
・・~2026年1月
・業務効率化のため、月ごとの目標を設定し、進捗状況
 を定期的に確認します。
・・~2026年6月
目標
ワーク・ライフ・バランスを推進し、継続して働きやすい
職場環境を実現するため、年次有給休暇を取得しやすい環
境づくりを目指します。
行動計画
・業務の進行状況や予定を共有できる体制を整備し、休暇
 を取得しやすい職場環境を構築します。
・・~2026年4月
・年次有給休暇の取得率向上を目標に、定期的に取得状況
 を把握・共有します。
・・~2026年7月