株式会社 アンフィニ
- 所在地
- 京都市右京区常盤窪町
- 業種
- IT・情報通信(情報通信)
- 事業内容
- 地方ケーブルTV局、大手通信会社さんと
コラボし、お客様への商品提案を行います。
- 従業員数
- 65人(正社員18人、短時間勤務正社員1人、 パート46人)
- 企業HP
-
HP :
http://infini-ltd.com/
既存制度 / 取組状況
男性育休の支援
時間単位 年次有給休暇
社内勉強会など普及啓発
マークの説明
既に導入されている制度
行動宣言し、達成に向けて取組中
行動宣言して取組みを行った後、達成
メッセージ
社員一人ひとりが働きやすい職場づくりを目指します。
全社員が働きやすく良い環境を整えたいと常に考えております。
子育て支援など、その時の状況に対応しております。
行動宣言
- 目標
- ①男性の育児休業取得率の向上など、男性の育児参加
を推進します。
- 行動計画
-
・全社員、部下等に配慮し、理解のある上司になる
ことを社内全員に通達する
・・~2020年1月
・管理職や社員向けに育休制度等の勉強会を開催する
・・2020年1月~3月
・社内制度の整備を行う
・取組の考案を行う
・・2020年4月~6月
- 目標
- ②一人ひとりの希望に応じた休暇の取得ができるよう
時間単位の年休取得の取り組みをしていきます。
- 行動計画
-
・全社員、部下等に配慮し、理解のある上司になる
ことを社内全員に通達する
・・~2020年1月
・管理職や社員向けに育休制度等の勉強会を開催する
・・2020年1月~3月
・社内制度の整備を行う
・取組の考案を行う
・・2020年4月~6月
- 目標
- ③仕事と育児の両立体験プログラムを実施するなど、
社員の子育てへの理解の促進を図ります。
- 行動計画
-
・全社員、部下等に配慮し、理解のある上司になる
ことを社内全員に通達する
・・~2020年1月
・管理職や社員向けに育休制度等の勉強会を開催する
・・2020年1月~3月
・社内制度の整備を行う
・取組の考案を行う
・・2020年4月~6月