京都府の妊娠・出産・子育て支援情報ポータルサイト 京都府

メッセージ

ITで人を幸せにするUEJIMAグループ 弊社は自発性を重んじ、社員一人ひとりを対等平等に扱い差別はしないという理念です。

グループ会社は一様に「明るく楽しく元気に」がテーマで、社員は非常に仲が良いと思います。
経営的にも「ノルマを設定してそれを達成しなさい」というのは一切やっていません。
基本的に自発的に目標を決めてがんばっていく文化を創っていこうとしています。
まだ完璧でありませんが、風土として大切に育てたいと考えています。

また子育てに関しましても、社内規定として
◇育児休業
◇育児のための時間外労働制限
◇育児のための深夜労働制限
◇育児のための短時間勤務制度
◇育児看護休暇
◇出生時育児休業（産後パパ休暇）
等、きめ細かい規定を設け、育児休業終了後は、原則として休業直前の部署・業務に就いて
頂くように定めています。

※本人の希望により、負担の少ない部署での業務に就いて頂いているケースもございます。