株式会社 キョウエイアドインターナショナル 京都営業所
- 所在地
- 京都市中京区烏丸通四条上ル笋町691番地 りそな京都ビル 8階
- 業種
- 広告・印刷(広告)
- 事業内容
- ■総合広告代理店
交通広告を中心に、ラジオ・テレビ・雑誌
・新聞媒体、ホームページ制作など、固定
顧客をメインに企業・団体、個人事業主へ
の企画・提案を行っています。
- 従業員数
- 7人
- 企業HP
-
HP :
https://www.kyoeiad.co.jp
既存制度 / 取組状況
法を上回る育児短時間勤務制度
社内勉強会など普及啓発
マークの説明
既に導入されている制度
行動宣言し、達成に向けて取組中
行動宣言して取組みを行った後、達成
メッセージ
社員一人ひとりが働き方を選択できる職場環境づくりを目指します。
「働く」と「生活」、両者の調和を図り「働く」ことを通じて社員ひとりひとりの
個性がより輝き、より充実した「生活」の視点から日々の業務に取り組んでいます。
こうしたポジティブな循環を、地域社会に寄与する「共通価値の創造」へとリンク
させていくことが、わたくしたちの企業活動の本質であり目的と考えます。
その手段として、社員それぞれの働き方の確立や自己実現をバックアップしていき
ます。
行動宣言
- 目標
- ひとりひとりの働き方に応じた柔軟な勤務体制の確立のため、
時差出勤制度や午前・午後を含む有給休暇制度の活用をより
一層推進していきます。
- 行動計画
-
・社内制度の整備と並行して制度内容の充分な説明を
社員一人ひとりに行い、従来との変更点や制度に
併せた実務の進行など細かくシミュレーションを
行います。
・・2019年5月~6月
・社員一人ひとりが制度の理解を深めた上でワーク・
ライフ・バランスの実現を図ります。
・・2019年7月
- 目標
- 育児・介護休暇制度はもちろん、時短勤務制度や業務軽減など
の充実を図り、少子高齢化社会における仕事とプライベートの
両立を推進します。
- 行動計画
-
・社内制度の整備と並行して制度内容の充分な説明を
社員一人ひとりに行い、従来との変更点や制度に
併せた実務の進行など細かくシミュレーションを
行います。
・・2019年5月~6月
・社員一人ひとりが制度の理解を深めた上でワーク・
ライフ・バランスの実現を図ります。
・・2019年7月