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株式会社 コダマ製作所

所在地
京都市中京区壬生東檜町34番地の1
業種
機械・製造(製造)
事業内容
サイン・ディスプレイを業として、公共施設、学校、商業施設、各種企業の看板サインなど様々な顧客をターゲットとして地域に幅広く事業展開しています。

看板製作のデザイン、企画、製作から施工、そして設置後のメンテナンスまで、すべてをトータルにプランニングする事業展開を行っており、屋外広告を主として、店舗内装飾、店舗で必要とするPOPサインまで対応したサービスを提供しています。
従業員数
9人
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京都の老舗広告看板業者として、京都市の景観条例に関する知見も深く、建築基準法などの法的な知識と、長年の看板製作のノウハウ・技術力を生かして事業を展開しています。

とりわけ、京都の各地域には屋外の看板に対して、きめ細やかな基準があり規制がされているのですが、各地域の景観基準に合った、存在意義を示すためのデザイン提案力を生かし、設計から設置まで請け負うなど、景観条例や各種規制に関するコンサルティングを含めた看板サインのデザイン提案から施工まで、協力会社と連携をしつつ、事業を行っています。

「京都モデル」ワーク・ライフ・バランス認証企業「京都モデル」
ワーク・ライフ・バランス
認証企業

既存制度 / 取組状況

その他子育てにやさしい職場づくりにつながる取組

その他

時間単位の年次有給休暇制度

時間単位 年次有給休暇

在宅勤務制度

在宅勤務

マークの説明

  • 既に導入されている制度既に導入されている制度

  • 宣言中行動宣言し、達成に向けて取組中

  • 達成行動宣言して取組みを行った後、達成

メッセージ

多様な働き方が可能な職場づくりを目指します。 「子育て中に限らず家族に介護が必要な人がいる」「自分自身が身体的、精神的障害がある」
など、誰もが対象者になる可能性がある問題と考え、そういったことが理由で仕事をあきらめ
てしまうのではなく、そのような中でも働く意欲のある人は、正社員と同様の責任をもって自
分の可能な限りの能力を存分に発揮して、働くことのできる多様な働き方が可能な職場にして
いきたいと考えています。

行動宣言

目標
短時間正社員の制度化を図ります。
行動計画
・弊社顧問社会労務士とも相談の上、就業規則の作成を行い、
 全社員への説明を実施する。
・・2021年2月
目標
年次有給休暇の時間単位での取得を可能にします。
行動計画
・弊社顧問社会労務士とも相談の上、就業規則の作成を行い、
 全社員への説明を実施する。
・・2021年2月
目標
在宅勤務でも可能な仕組みを作成します。
行動計画
・在宅勤務に必要な情報通信機器の導入
・・2021年2月