株式会社 レクシード
- 所在地
- 京都市山科区大宅早稲ノ内町179
- 業種
- 建設・建築（建設）
- 事業内容
- ■総合建設業
◇新築工事
◇リフォーム工事
◇外壁塗り替え
◇屋根吹き替え
◇マンションリフォーム工事
- 従業員数
- 5人
- PR
-
日々進化する建設技術と施工方法を積極的
に取り入れ、地域社会に貢献します。
お客様、従業員、地域、会社の満足度を高
めるため常に新しい情報を求め、ブラッシ
ュアップしています。
従業員満足度を高めるため、近年子育てと
仕事の両立支援の制度導入を行っておりま
す。
既存制度 / 取組状況
マークの説明
既に導入されている制度
行動宣言し、達成に向けて取組中
行動宣言して取組みを行った後、達成
メッセージ
職場環境を整えることによって、全従業員が能力を発揮できる会社にします。
■男女育児休業制度
■子の看護休暇
■育児目的休暇
■年次有給休暇の取得促進
■病気休暇制度
など、あらゆる環境の方が働きやすい職場となるよう、常に雇用環境を整えるための
制度づくりを行っています。
顧問社会保険労務士に働き方について直接相談も可能です。
従業員皆で提案し合い、お互いに支え合い、成長していける組織づくりを行います。
行動宣言の取組内容と効果
- 目標①
- 男性育児休暇制度の取得時期、取得方法、配偶者が育児休暇
取得時においても、育児休暇取得可能なパパママ育休プラス
制度の整備・導入を行います。
- 取組内容
- ■両立支援コーディネーター研修受講
■外部専門家への直接相談窓口設置
■産業医契約（24時間電話相談可能）
行動宣言
- 目標①
- 男性育児休暇制度の取得時期、取得方法、配偶者が育児休暇
取得時においても、育児休暇取得可能なパパママ育休プラス
制度の整備・導入を行います。
- 行動計画①
-
・男性の育児休業等に関する支援を行う。
・・2022年2月
・その他、多様な働き方についての外部講師
による研修の受講を実施する。
・・2022年2月
・上記制度の整備後、就業規則に規定を行う。
・・2022年2月