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株式会社 京都ホテル

所在地
京都市中京区河原町通二条南入一之船入町537-4
業種
観光・宿泊(ホテル)
事業内容
1888年創業の老舗ホテル。

2001年に国際的ホテルチェーンであるホテル
オークラと業務提携を行い、京都ホテルオークラ、
からすま京都ホテル、粟田山荘の3事業所を展開
しております。
従業員数
653人(社員545人、パート108人)      (2021年3月1日現在)
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133年の長い歴史に裏打ちされた、クオリティ
の高い料理・サービスの提供により、多くのお客
様にご愛顧いただいております。

既存制度 / 取組状況

育児休業等を取得しやすい環境づくり

育児休暇の取得促進

育休からの復帰を支援する取組

育休からの復帰支援

男性の育児休業等に関する支援

男性育休の支援

社内勉強会など普及啓発

社内勉強会など普及啓発

フレックスタイム制度

フレックスタイム

その他子育てにやさしい職場づくりにつながる取組

その他

マークの説明

  • 既に導入されている制度既に導入されている制度

  • 宣言中行動宣言し、達成に向けて取組中

  • 達成行動宣言して取組みを行った後、達成

メッセージ

子育て環境日本一に向けた職場づくりを目指します。 当社は、内閣府が主導している「輝く女性の活躍を加速する男性リーダーの会行動宣言」に、
ホテル業界としてはじめて賛同いたしましたが、ダイバーシティを一層推進し、多様な人材
を確保するために、子育て環境日本一に向けた職場づくり行動宣言をいたします。

行動宣言

目標
短時間勤務の適用期間延長や託児所利用に対する
助成制度を開始しており、同制度を利用促進を図
ることによって、育児をしながら働きやすい環境
を構築します。
行動計画
・社内啓発活動を実施します。
・・2019年9月~2020年3月
・短時間社員の受け入れ部署を拡大します。
・・~2020年8月
・子供の職場見学会を実施します。
 (5家族程度、見学後に家族でランチ)
・・2020年6月~8月
目標
女性を対象にした座談会を開催し、社員の子育てに
対する意識を高めます。
行動計画
・社内における座談会を実施します。
・・2019年7月~8月
目標
半日有給休暇制度を開始しており、同制度の周知徹底を
図ることにより、社員の育児参加の意識を高めます。
行動計画
・社内啓発活動を実施します。
・・2019年9月~2020年3月