株式会社 魁半導体
- 所在地
- 京都市下京区西七条御前田町50番地
- 業種
- 機械・製造(製造)
- 事業内容
- ■液体ソースを用いた堆積装置、表面改質
装置等を含むプラズマを用いた各種半導
体製造装置の開発および製造販売
■委託研究による半導体製造装置の開発お
よび製造販売
■堆積代行、エッチング代行
■各種材料、加工品の販売
- 従業員数
- 9人(正社員6人、アルバイト3人)
- 企業HP
-
HP :
https://sakigakes.co.jp/
- PR
-
「京都モデル」
ワーク・ライフ・バランス
認証企業
既存制度 / 取組状況
時間外労働の削減
その他
時間単位 年次有給休暇
マークの説明
既に導入されている制度
行動宣言し、達成に向けて取組中
行動宣言して取組みを行った後、達成
メッセージ
社員一人ひとりが働きやすい職場づくりを目指します。
当社は、プラズマ技術を通した社会貢献を第一に会社経営を目指しています。
お客様の思いと社員の思いを大切にし、常に新しい技術を提供することで、
豊で安全な生活しやすい社会づくりに貢献します。
行動宣言
- 目標
- 仕事もプライベートも充実できるように、残業時間軽減
に向けての取り組みを行います。
- 行動計画
-
・週一回ノー残業デーを設定
・・2019年12月~
・社内勉強会および専門家を招いての勉強会を開催
・・2019年12月
・病欠で欠員が発生した場合でも、柔軟に対応できる
体制を構築
・社内啓発活動の実施
・・随時
- 目標
- 従業員が元気に働けるように健康管理を徹底します。
- 行動計画
-
・週一回ノー残業デーを設定
・・2019年12月~
・社内勉強会および専門家を招いての勉強会を開催
・・2019年12月
・病欠で欠員が発生した場合でも、柔軟に対応できる
体制を構築
・社内啓発活動の実施
・・随時
- 目標
- 仕事と育児が両立でき、一人ひとりの希望に応じた休暇の
取得ができるよう、時間単位・半日単位の有給休暇取得を
実現します。
- 行動計画
-
・週一回、ノー残業デーを設定
・・2019年12月~
・社内勉強会および専門家を招いての勉強会を開催
・・2019年12月
・病欠で欠員が発生した場合でも、柔軟に対応できる
体制を構築
・社内啓発活動の実施
・・随時
- 目標
- テレワークによる在宅勤務の実施により、仕事と育児が
両立できるようにします。
- 行動計画
-
・テレワークの実施(週1回)
・・2021年3月
- 目標
- ■1日8時間を6時間に短縮可能とします。
■小学校高学年までの9年間時短勤務可能とします。
- 行動計画
-
・育児介護規定を改定する。
・・2023年9月