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株式会社 DTS WEST

所在地
京都市下京区四条通麩屋町西入立売東町28-2   大和証券京都ビル
業種
IT・情報通信(IT、情報通信)
事業内容
■情報システムに関わる企画、設計、
 製造、販売等IT関係全般
 
◇消防、防災ソリューション・製造、
 流通ソリューション
◇社会、公共ソリューション・保険、
 金融ソリューション
◇ネットワーク、システム基盤、運
 用ソリューション
◇自社パッケージ開発、販売 各種ハ
 ードウェア、ソフトウェア販売
従業員数
282人
企業HP
HP
https://www.dtswest.co.jp/
求人情報
ジョブこねっと
https://webjobpark.kyoto.jp/com/detail?cid=270&employment_agency_type=0
リクナビ2025
https://job.rikunabi.com/2025/company/r661312040/
キャリタス就活
https://job.career-tasu.jp/corp/00038099/
PR

情報システムに関わる企画、設計、製造、
販売等IT関係全般を手掛けております。

お客様にとって最適なシステムを提案し、
継続的に付加価値を提供しています。

地域密着型の企業として地域貢献をベー
スに、これからも皆様から信頼され親し
まれる企業を目指してまいります。

「京都モデル」ワーク・ライフ・バランス認証企業「京都モデル」
ワーク・ライフ・バランス
認証企業
求人中

既存制度 / 取組状況

育児休業等を取得しやすい環境づくり

育児休暇の取得促進

育休からの復帰を支援する取組

育休からの復帰支援

所定外労働時間の削減

時間外労働の削減

在宅勤務制度

在宅勤務

相談窓口の設置

相談窓口の設置

育児のための費用助成等(児童手当・シングルペアレント手当の支給など)

育児のための助成

男性の育児休業等に関する支援

男性育休の支援

マークの説明

  • 既に導入されている制度既に導入されている制度

  • 宣言中行動宣言し、達成に向けて取組中

  • 達成行動宣言して取組みを行った後、達成

メッセージ

家庭と仕事が両立できる職場づくりを目指します。 子育てをしながら仕事と家庭を両立しやすく、安心して
長く働き続けられる職場環境を整えることは、企業とし
て社会的責務と考えます。

多様なワーク・ライフ・バランスの元、生き生きと働く
従業員は成長し、企業もまた従業員と共に成長し続ける
ことが社会貢献に結びつくと考えております。

子育てしやすい職場は、誰もが働きやすい魅力ある企業
であり、企業価値が高まることにより多様な働き方の実
現と人材確保及び定着を目指します。

行動宣言の取組内容と効果

目標①
男性の育児休業取得率の向上や出産立ち会い
など、男性の育児参加を推進します。
取組内容
社内周知で推奨することで会社の取組を理解し、
取得の推進に繋がりました。
取組効果
社内周知で推奨することで会社の取組を理解し、
取得の推進に繋がりました。
従業員の声
男性の育児休業の取得が可能だと知り、働き方
の柔軟性を感じました。
目標①
ワーク・ライフ・バランス(仕事と家庭の調和)
を目指し、働く社員が個々の事情に応じた多様
で柔軟な働き方を整備します。
取組内容
制度の整備、周知、推進を行いました。

行動宣言

目標①
男性の育児休業取得率の向上や出産立ち会い
など、男性の育児参加を推進します。
行動計画①
・社内啓発活動の実施
・・2019年9月
目標①
ワーク・ライフ・バランス(仕事と家庭の調和)
を目指し、働く社員が個々の事情に応じた多様
で柔軟な働き方を整備します。
行動計画①
・就業制度の検討・整備
・・2023年4月
・有給休暇取得推進周知
・・毎月
・テレワークの推進
・・毎月