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株式会社 ONO plus

所在地
612-8035 京都市伏見区常盤町34番地1
業種
機械・製造(製造)
事業内容
■フィルムスリット加工
■フィルム表面コロナ処理
■欠点検知
■高密度除電
従業員数
105人(正社員94人「男性70人・女性24人」、  パート11人)
企業HP
HP :
https://ono-plus.com
PR

フィルムのスリット加工は、すでに30年以上
の実績を誇っています。

その分野は、包装用フィルムから医療用フィル
ム、工業用フィルム、粘着用フィルムまで極め
て多岐にわたります。

クリーンルーム内での欠点検知装置活用で、光
学用のフィルムスリット加工にも取り組んでい
ます。

永年にわたり培った最先端の技術力とオフライ
ンコロナ処理機や欠点検査装置などの諸設備に
よって、多種多様なご要望に迅速に対応してい
ます。

「京都モデル」ワーク・ライフ・バランス認証企業「京都モデル」
ワーク・ライフ・バランス
認証企業

既存制度 / 取組状況

社内勉強会など普及啓発

社内勉強会など普及啓発

男性の育児休業等に関する支援

男性育休の支援

マークの説明

  • 既に導入されている制度既に導入されている制度

  • 宣言中行動宣言し、達成に向けて取組中

  • 達成行動宣言して取組みを行った後、達成

メッセージ

家庭と仕事が両立ができる職場環境づくりを目指します。 社員を大切にし、仕事と家庭の両立ができる働きやすい職場環境づくりを目指します。

行動宣言

目標
ワーク・ライフ・バランスを推奨します。
行動計画
・社員向けワーク・ライフ・バランス
 の啓発を行います。
・・2022年3月
・社内制度の整備を行います。
・・2022年3月
・社内啓発活動を実施します。
・週1回ノー残業デーを実施します。
・・2022年3月
目標
■男性社員の育児休暇取得を推奨します。
◇取得者数/0名 → 1名以上
行動計画
・社内制度の整備を行います。
・・2022年3月
・社内啓発活動を実施します。
・・2022年3月