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社会福祉法人 健光園

所在地
京都市右京区嵯峨柳田町36番5
業種
医療・福祉(福祉)
事業内容
京都市内で高齢者福祉サービスを運営し、高齢者の方々の暮らしを支えるお仕事です。

◇特別養護老人ホーム
◇ショートステイ
◇デイサービス
◇グループホーム
◇小規模多機能ホーム
◇ケアプランセンター
◇地域包括支援センター 等

また、児童館の運営も行っており全ての世代との関わりを深め地域に根差した活動を行っております。
従業員数
570人(正社員280人、パート290人)
企業HP
弊社法人ホームページ
http://www.kenkouen.jp
求人情報
ジョブこねっと
https://webjobpark.kyoto.jp/com/detail?cid=573
弊社採用サイト~あさがくナビサイト
https://www.gakujo.ne.jp/2022/company/baseinfo/41015/
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健光園には児童やお年寄りのご利用者をはじめ、地域の人々、ボランティアさんなど様々、幅広い年齢層の人々との交流ができ、仕事面だけでなく人としても貴重な経験を重ねることができるので、成長できる環境があります。

既存制度 / 取組状況

育休からの復帰を支援する取組

育休からの復帰支援

男性の育児休業等に関する支援

男性育休の支援

時間単位の年次有給休暇制度

時間単位 年次有給休暇

所定外労働時間の削減

時間外労働の削減

在宅勤務制度

在宅勤務

フレックスタイム制度

フレックスタイム

相談窓口の設置

相談窓口の設置

その他子育てにやさしい職場づくりにつながる取組

その他

育児休業等を取得しやすい環境づくり

育児休暇の取得促進

マークの説明

  • 既に導入されている制度既に導入されている制度

  • 宣言中行動宣言し、達成に向けて取組中

  • 達成行動宣言して取組みを行った後、達成

メッセージ

子育てに優しい職場環境づくりに取り組み、誰もが働きやすい職場を目指していきます。 子育て世代もたくさん働いています。
皆さん協力しながらお互いに働きやすい職場づくりに取り組んでいます。

行動宣言

目標
育児休業取得率100%を「継続」します。
 ◇取得し易く、職場復帰し易い環境の整備を行います。
行動計画
・就業規則の改訂。
・・2021年4月
・育児・介護休業法に基づく、育児休業や諸制度の
 周知や情報提供を行う。
・・随時
・育児休業復帰の職員をサポートして、不安の解消
 やキャリア育成に努める。
・・随時