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社会福祉法人 宝林福祉会 幼保連携型認定こども園 昭光保育園

所在地
京都府舞鶴市字浜221番地
業種
教育・こども(こども)
事業内容
幼保連携型認定こども園
従業員数
28人(常勤20人、パート8人)
企業HP
昭光保育園
https://shoukouhoikuen.wixsite.com/-site
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将来円満な人格を備える根源を教養保育し、
仏教的情操教育の中で、全てのものへの感
謝の心を養います。

既存制度 / 取組状況

育休からの復帰を支援する取組

育休からの復帰支援

男性の育児休業等に関する支援

男性育休の支援

子育て等に関する特別休暇(学校行事参加、乳幼児健診等のための特別休暇制度の導入など)

子育てに関する特別休暇

不妊治療等に関する休業・休暇制度

不妊治療等 休暇

時間単位の年次有給休暇制度

時間単位 年次有給休暇

所定外労働時間の削減

時間外労働の削減

子連れ出勤できる環境の整備

子連れ出勤環境整備

在宅勤務制度

在宅勤務

フレックスタイム制度

フレックスタイム

法を上回る育児短時間勤務制度(子の年齢要件緩和や育児短時間勤務実績を賞与昇級に反映など)

育児短時間勤務

相談窓口の設置

相談窓口の設置

社内勉強会など普及啓発

社内勉強会など普及啓発

その他子育てにやさしい職場づくりにつながる取組

その他

育児休業等を取得しやすい環境づくり

育児休暇の取得促進

マークの説明

  • 既に導入されている制度既に導入されている制度

  • 宣言中行動宣言し、達成に向けて取組中

  • 達成行動宣言して取組みを行った後、達成

メッセージ

互いに敬い助け合い、共通の目標を達成しよう。 社会人は同じ目標を立て、それを達成するために協力し合う仲間が集う環境です。
考え方ややり方の違いはあれど、同じ目標に向かって進んでいる世界は面白い。

行動宣言

目標
国の配置基準を上回る職員を配置し、同時に複数の
育休取得に耐えられる職員構成を実施しています。
 ◇令和3年度は4名の余剰人員で対応
行動計画
・①育休取得の促進
・・2021年5月~
・②育休取得の促進
・・2021年8月~
・③育休取得の促進
・・2022年1月~