関白 株式会社
- 所在地
- 京都市東山区泉涌寺東林町3
- 業種
-
飲食・サービス（飲食、サービス）
卸売・小売（卸売、小売）
- 従業員数
- 4人
- PR
-
「京都モデル」
ワーク・ライフ・バランス
認証企業
既存制度 / 取組状況
マークの説明
既に導入されている制度
行動宣言し、達成に向けて取組中
行動宣言して取組みを行った後、達成
メッセージ
多様な働き方、子育て世帯を支援します。
行動宣言の取組内容と効果
- 目標①
- ワーク・ライフ・バランス推進のための社員研修を実施します。
- 取組内容
- ■「ワーク・ライフ・バランスの推進」をテーマに、
講師を招いて社員研修を実施しました。
■その後は、受講した従業員を中心として、社内に
おけるワーク・ライフ・バランスに関する取り組
み方を他の従業員へも随時普及していくこととし
ました。
- 取組効果
- ■「ワーク・ライフ・バランスの推進」をテーマに、
講師を招いて社員研修を実施しました。
■その後は、受講した従業員を中心として、社内に
おけるワーク・ライフ・バランスに関する取り組
み方を他の従業員へも随時普及していくこととし
ました。
- 従業員の声
- 「単純に頑張れば頑張っただけ報われる」という考
え方は、所得税・社会保険も累進的に掛かってくる
ことから、ワーク・ライフ・バランスを考えながら
頑張ることこそが、従業員・会社双方にとって効率
的であることが客観的な事実として納得できました。
行動宣言
- 目標①
- ワーク・ライフ・バランス推進のための社員研修を実施します。
- 行動計画①
-
・「ワーク・ライフ・バランスの推進」をテーマに、
講師を招いて社員研修を実施します。
・・～2026年1月