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HYPER RESORT 株式会社

所在地
京都府京都市山科区日ノ岡夷谷町17番地89
業種
飲食・サービス(サービス)
事業内容
空間の探求と創造を行うクリエイティブ
スタジオとして、アジアやアフリカへと
パートナーシップを築きながら、都市や
建築、仮想空間そして展覧会など様々な
空間をリサーチし構想・設計を行います。
従業員数
1人(正社員1人)
企業HP
HP :
https://www.hyper-resort.com/ja/about
PR

リゾートの語源であるラテン語
“resortire”は「再帰」の意味を持ちます。

私たちは、人と社会を心地良い関係へと
調律することで現れる「再帰」のサイク
ルを「HYPER RESORT」と定義すると同
時に、私たちの創造目標及び理念として
位置づけています。

既存制度 / 取組状況

育児休業等を取得しやすい環境づくり

育児休暇の取得促進

在宅勤務制度

在宅勤務

フレックスタイム制度

フレックスタイム

社内勉強会など普及啓発

社内勉強会など普及啓発

その他子育てにやさしい職場づくりにつながる取組

その他

育休からの復帰を支援する取組

育休からの復帰支援

マークの説明

  • 既に導入されている制度既に導入されている制度

  • 宣言中行動宣言し、達成に向けて取組中

  • 達成行動宣言して取組みを行った後、達成

メッセージ

育児状況に関わらず、メンバーがイキイキと働ける企業を目指します。

行動宣言

目標
妊娠中および育児休業取得後1年以内における、
育児との両立を理由とする退職の申出件数を0
にします。
行動計画
・オンラインでの業務可能範囲を拡大し、
 出社することなく在宅でも情報が確
 認できるようにします。
・・2025年11月